何小七的异常，何玲玲从后视镜看得清清楚楚。

    

    下车以后，趁着其他人忙着拿东西，她把何小妹拉到一边，并搂着妹妹的肩膀叮嘱道，“回去好好陪陪爸妈，收到录取通知书就通知我们，我们回来帮你庆祝。”

    

    何小七：“嗯嗯，我会的。”

    

    “还有，好好读书，其他不要想太多，最好的还在后面呢！先把自己变得优秀，你才能吸引更优秀的人，你懂的。”何玲玲爱怜的拍一拍妹妹漂亮的脸颊。

    

    当初，何玲玲是有心让唐科跟妹妹何小七接触一下的。

    

    她认为两人很般配。

    

    大家都是农村娃儿，门当户对，男孩帅气多金，女孩才貌双全，可以说是天设地造的一对儿。

    

    没想到，唐科对何小七并不是很上心，谈不上排斥何小七，可也不太热心，似乎没有男女方面的想法。

    

    何玲玲以为是唐科专心。

    

    遗憾的是，她并不知道唐科是为了以后不麻烦，也是不想将来万一跟何嘉欢好不下去，唐旺在中间难过。

    

    既然唐科无意，何玲玲也不怪对方，只好安慰自家妹妹，别让她投入太深。

    

    本来，两人就没什么。

    

    何小七没有感情经验，容易坠入情网，甚至可能变成单相思。作为姐姐，何玲玲有必要多提醒妹妹。

    

    何小七冰雪聪明，自然明白姐姐的意思，嘴里嗯嗯的答应，心中却彷徨。

    

    以后，真的可以不想吗？

    

    她自己有点怀疑。

    

    ……

    

    评估机构的报告终于出来了，总价值1650万元，固定资产不多，更多是汇融创投的无形资产。

    

    这个评估，双方都能接受。

    

    简宁收购唐科的41%股份，应付唐科676.5万元。

    

    合同签订，简宁直接付款。

    

    他是个不差钱的主！

    

    即日开始交接工作，简宁派来汇融创投的人，正是来参与交接的裴爱玲，唐科带着后者拜访几家银行负责人，表示后续的工作主要靠裴爱玲对接。

    

    当然，有事也可以找他唐科。

    

    毕竟他还有百分之十的股份，也有义务帮公司分担一些工作。

    

    简宁给唐科保留一个公司发展顾问的职务，每月一万块钱底薪，业务提成百分之百，公司不扣费用。

    

    但是，税费唐科得交。

    

    完成这一切，唐科便收拾东西，准备挪窝了。汇融创投的总经理办公室，是时候让给裴爱玲啦。

    

    硬件设备是公司的，个人的东西得带走，老爷们的东西，裴爱玲也不喜欢呐，特别是那被褥什么的。

    

    还有唐科的烟酒茶，他搬了两车才清理完成，他离开以后，很多汇融创投的员工都收到消息，纷纷发信息问候。

    

    “唐总，你是被迫转让股份吗？”

    

    “老板，你怎么走了？”

    

    “你走以后，我们怎么办呀？”

    

    “……”

    

    对于所有问候，唐科只会一句话，“稍后看群消息。”

    

    差不多十分钟后，行政部发出通知，汇融创投老板唐科同志因个人原因，决定辞去公司总经理职务，改为裴爱玲同志担任总经理一职，其他职务暂时不变。

    

    还有一份附件，上面有关于公司股权分配的相关协议。

    

    白纸黑字，清清楚楚。

    

    二十分钟后，汇融创投公司群再次发出唐科的一篇小作文。

    

    “谢谢大家对我的关心，关于我的去向，大家应该知道了，对的，去我另外一家公司瑞明科技。”

    

    “我把大部分股份转让给恒域金服简总，相信他可以带领大家走得更远。同时，希望大家继续留在汇融创投，抱团发展，不要轻易放弃业务团队享有的19%股份。这些股份，只有眼下的咱们这些人才能拥有哦，人员只能减少，不能增加。”

    

    “最后，希望大家好好跟着裴总、唐总，把汇融创投做大做强，也祝愿每一位同事能够实现自己的理想。”

    

    关于职工股的问题，唐科规定只给汇融创投当下所有职工，离职的人，视为自动放弃享受分红权，而且所有人数只减不增。

    

    那就意味着，以后新进的都没有。

    

    为什么？

    

    因为唐科跟他们不熟啊！

    

    他根本没有理由把公司权益分给一些不熟悉，或者从未跟自己同甘共苦的人，包括前同事裴爱玲都没有。

    

    唐科希望大家留在汇融创投，好好发展，所以定下持股人数只减不增的规定。

    

    他和唐旺等都算持股职工的一员，若是其他人熬不住，股份最终还是会回到他们手上，不会落入他人之手。

    

    那也是唐科的一个小策略。

    

    该给的要给，而且不吝啬给，但是有人坚持不住的话，那就不能怪他。

    

    ……

    

    为了迎接唐科到来，覃明把两个办公室打通，重新装修一番，还花不少钱。

    

    装修以后的办公室，显得更加高端大气上档次，以至于唐科都有点不适应，笑着跟覃明说完全没有必要。

    

    覃明却笑着说，“这件事我和张总商量过，她也觉得很有必要。咱们要做强做大，你作为董事长，规格一定要跟上去，才能让给客户更多信赖感。”

    

    唐科摇摇头，只能答应下来。

    

    他已经不再是当初的小孩，知道做生意肯定要讲究排场，生意做得越大，规格越高，否则人家以为你没实力。

    

    张艺入股以后，瑞明科技的客户档次直接拔高好几级，不能再以经济实用，追求时效的标准来衡量一切。

    

    效率肯定要，排场还得搞。

    

    人在江湖，你不能搞得曲高和寡，最后朋友都没有一个。

    

    “覃哥，你知道我以前做的偏向业务，对生产一点都不熟悉，以后你可要帮着我，有什么问题一定要及时指正哈，我保证虚心接受批评。”唐科初上任，知道自己几斤几两，所以一来就先安抚覃明的心。

    

    后者从老二变老三，而且之前唐科完全甩手，覃明基本就是公司老大。

    

    现在嘛，唐科是董事长，张艺挂名总经理，他是副总经理，依旧是法人，权限比以前少很多，但是活却不见得少。

    

    唐科怕他有想法，所以要客气一些。

    

    覃明并没有其他想法，“放心吧，保证知无不言，言无不尽！你还年轻，学习东西很快，我带你在车间多走走，保证你很快了如指掌。”

    

    他现在很知足，若不是对瑞明科技有感情，恨不得把全部股份转让出去，然后回老家看山看水看风景。

    

    毕竟，全部转让出去以后，他几个亿的身价指定花不完，根本花不完！

    

    事实上，唐科对瑞明科技不算陌生，以前掌握的信息也够，不过比较偏向于理论和数据，现在他需要实打实的干。

    

    一切还得从头学起。

    

    瑞明科技的目标是三年上市，这个任务可不简单，唐科作为掌舵人，压力山大啊。

    

    虽然身后还有大佬张艺撑场，可唐科也想有一番作为，不想让张艺失望或者看不起自己。

    

    更何况，连楚曦鄙视的眼神，以及一句话就把自己碾压得喘不过气的经历，唐科永远也忘不了。

    

    唐科不恨连楚曦，但是恨他们之间的地位差距，他日若有机会，唐科甚至想取消掉这种让人不爽的差距。

    

    丈母娘嘛，按理应该讲感情，动不动就打压人，算哪门子长辈！